Q. 髪型や服装に決まりはありますか？
A.「清潔感のある身なり」という前提で自由です。服装や髪型、メイク、ネイルなどはセルフプロデュースの一環と考えており、相手にどんな印象を与えるかを意識した、プロとしての印象コントロールが大切です。一時期は髪の毛がピンクや緑のメンバーもいました。
Q. インターンは参加マストですか？
A. はい。カクシンの本選考ではすぐに面接から入るのではなく、インターンシップのワークで体験していただくことをお願いしております。必ずみなさんの学びになるコンテンツをご用意してお待ちしております。
Q. 出張はありますか？
A. 携わるプロジェクトによって発生する場合があります。
地方の顧客先を訪問することもあれば、イベント対応や撮影のために長期間の出張が発生することもあります。
Q. 有給休暇って取得できますか？
A. 入社半年後に最初の有給休暇が10日間付与されます。
その後、勤続年数に応じて増加し、1年ごとに付与されます。
年に5日間は必ず取得が必要なので、メンバーは業務調整しつつ、積極的にリフレッシュをしています。
Q. 副業は可能ですか？
A. ①本業に影響を及ぼさない範囲であること ②カクシンの事業と競合になるような内容でないこと
上記2点を前提として、上長に相談のうえ申請し、承認されれば可能です。
Q. リモートワークの割合はどれくらいですか？
A. 新卒1年目は育成の観点から基本的に出社をしています。
出社しているからこその距離の近いコミュニケーションや、いろんな先輩から学べる環境で成長できます。
2年目以降はパフォーマンスを最大限発揮できるようリモートと出社の選択が可能です。
Q. 評価制度はありますか？
A. スキルと業績の２軸での評価があります。レベル分けがされており、半年ごとに評価確定・目標設定をします。
まずは上長と面談を行い、一緒に目標を決めていきます。
自分がより成長できるように、取り組むべき課題や目標を明確にして、次の半期をスタートします。